今年以来，荆州区西城街道坚持以平安建设为主线，聚焦规范化、联动化、常态化、群众化“四化”发力，探索基层综治工作新路径，全力筑牢辖区平安防线，推动基层治理提质增效。
抓实业务规范化，夯实履职根基。街道平安办组织编制印发《西城街道基层政法重点工作应知应会手册》，系统梳理平安建设、矛盾调处、特殊人群管控等重点业务规范、工作流程和处置标准。通过常态化学习、抽查测试，倒逼社区综治、网格、村居干部熟练掌握业务技能，统一工作标准、规范履职行为，全面提升基层队伍专业化、规范化履职水平，确保人人知标准、事事有规范、件件能落实。
深化警地联动化，筑牢平安防线。 健全“平安办+派出所”联动工作机制，常态化落实平安建设指令、联合隐患排查、矛盾联调、风险联控、街面巡查等工作，打破部门信息壁垒和工作断点，实现治安隐患、民生矛盾、风险问题联动发现、联动处置、闭环清零，有效压降治安隐患，持续提升辖区平安建设质效。截至目前，已联动处置各类纠纷18起、消除安全隐患9处。
落实调度常态化，实现风险闭环。建立“1+3+N”调度信息互通机制，每日实时汇总研判警情动态、矛盾纠纷、重点人员、风险隐患等情况，通过定期会商、问题研判、台账管理、销号整改，做到风险早发现、早预警、早处置，形成“周调度、常研判、快处置”的常态化治理闭环。同时，将21起重点纠纷纳入“1333”命案防控机制（1本台账、3日走访、30日回访、30天评估），有效防范化解各类基层稳定风险。
发动自治群众化，提升工作质效。组建“党员先锋+治安巡逻+法治宣传+志愿服务+应急救援”五支群众队伍，吸纳1000余名成员构建“平急结合”的自治网络。通过“民意早餐会”“三色议事”“惠安治安巡逻”“网格啄木鸟”等品牌项目，推动平安建设从“独角戏”向“大合唱”转变，实现“小事自治、急事共治、难事联治”的治理新格局。
据悉，下一步，西城街道将持续深化“四化”工作机制，不断提升基层综治工作水平，努力建设更高水平的平安西城。
