为进一步加强和改进红安县烟草专卖局（营销部）薪酬管理、规范分配秩序，近日，红安县局召开了薪酬管理工作会。
会议组织学习了《领导职务与管理等级并行实施方案》，并对县局机构设置及人员编制管理工作规范、工资核算工作规范、薪酬管理委员会决策会议工作规范等进行了具体讲解。
县局主要负责人强调，加强和改进薪酬管理是深化国有企业改革的重要要求，也是落实问题整改的现实需要，更是保障县局各项任务落实的重要抓手要聚焦关键环节精准发力。要牢牢把好工资总额管理“总闸门”，完善内部收入分配体系“正循环”，确保薪酬管理改革稳步推进、落地见效。
（蒋舒浛）
