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法治导读:
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把敬业变成一种习惯
2024-03-30 12:24:08 来源:楚天法治 点击: 0
  前几天,经朋友推荐,阅读了《敬业就是敬自己》一书。此书围绕"敬业就是敬自己"的职业价值理念,以现实的案例与生动的语言,深刻剖析了职场中存在的诸多不良心态与消极表现,提出了很多敬业工作的积极理念与方法。读后,我感触良多,收获颇丰。 
  在阅读该书的过程汇总,让我体会最深的是"敬业者心安,不敬业迷茫"、"你为公司护航,公司做你依靠"、"今天工作不努力,明天努力找公司"等观点。什么是敬业,敬业就是敬重自己的工作,把工作当成自己的事情,把工作当做毕生的事业。要敬业,就是要对自己的工作恭敬、热爱、打心底里喜欢。更要做工作时不能只为完成工作而为之,要奋斗,要钻研,要在本职岗位上竭尽全力的付出,要时刻谨记,作为员工,只有企业发展壮大了,我们个人才能有更广阔的发展空间,才能会更好的成长。
  敬业者心安,不敬业者迷茫。就像书中提到的"对工作敬业除了能使我们得到活下去的物质外,还带给我们生活的意义,让自己充实,让我们总觉的有几分价值,有一种温馨和安宁。"做好工作,让自己的付出不后悔,让自己的努力不是无用功,让劳动被认可,换来点滴的价值与肯定,是一件多么幸福的事情。勤勤恳恳做人,踏踏实实做事,所得名利自然而然,心安理得。
    你为公司护航,公司做你依靠。我们每个人都应该明白,一个人想要活出价值,在有敢于奋斗拼搏的精神外,重要的是需要一个能够展现自我价值的平台,那么公司就是为我们提供坚强后盾,创造种种机会,让我们有所成就的地方。因此我们把自身的利益和公司的利益相统一,与公司同舟共济,荣辱与共,公司发展的好,我们才能好。
  今天工作不努力,明天努力找工作。这是一句残酷但又十分现实的话语。敬业关系着每个人与企业的共同发展,作为个人与企业联系的细节就是敬业精神,企业的发展离不开每位员工的敬业,如果都不敬业,都不好好看工作,那么企业发展的不好,或是自己已无法适应、无法跟上企业的快速发展,那么就面临着淘汰,企业也将被整体经济形势淘汰。而企业给予敬业员工的是信任、是重用、是荣誉,进而企业的发展、壮大、强盛也是对敬业员工最大的回报。
    把敬业变成一种习惯,让自己在敬业中热爱工作,感受工作给予的肯定和快乐,在敬业中学习更多的知识,不断积累经验,感恩企业,回报企业,这就是敬业带给个人的人生价值。
  (林莉)
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